スポットバイトの利用者は(株)タイミーによると女性は約55％、男性は約42％他となっています。また、学生や会社員が多いものの、パートやアルバイトをしている方のダブルワークも多い状況です。年代では20代～40代が多く、シニア層が増加中ということです。

利用者が急増している背景には時代の要請があるといえます。

雇う側も、
・業務の繁閑に対応できる
・社会保険加入や雇止めなどの問題がない
・天候で人員調整できる
など良い面もたくさんありますが、一方不利益となる場面もあります。

労働時間に関していえば、1日8時間1週40時間の法定労働時間を超えれば割増賃金を支払うのですが、労働時間を通算するのは本人の申告がなければわかりません。1社あたりの賃金に限度額を設けてアラートやブロックが出て、社会保険加入や、地方税の給与支払報告書の提出などを避けるシステム設定のところもあるようです。

労災事故が起きても副業を認められていない場合は賃金通算もしにくいですし、これからの課題といえるでしょう。