企業の成長ステージに沿ったご提案【起業ステージ】事業承継対策プラン

勇退時に、後継者へ自社株を移す計画は立てていても、勇退前に経営者に万が一があった場合にリスクが潜んでいます。 例えば、後継者が決まっていない場合や後継者が決まっていたとしても、後継者に自社株を買取る資金が準備できない場合など、自社株は法定相続人で分けることになり、株（経営権）が分散し安定した経営が行えないリスクが生まれます。 突然の事業承継への準備として、自社株を会社が買取る（金庫株）ための買取資金を生命保険で用意することが有効です。

• 自社株評価を行い、経営者に万が一が合った場合、後継者が相続税の納税資金をどれくらい準備すればよいか？を把握します。
• 後継者の納税資金不足に応じた自社株の評価額に応じた死亡保険に会社が加入し、万が一の自社株買取資金を確保します。

【経営者の相続財産のほとんどが自社株で、現・預金が少ない場合】